2018年达州市引进知名高校急需紧缺人才报名登记表

2018年达州市引进知名高校急需紧缺人才报名登记表

1、受过司法机关刑事处罚的；

2、涉嫌违法违纪，正在接受审查的；

3、尚未解除党纪、政治纪律的；

4、被开除公职或者开除处分的；

5、违反有关规定，不适宜报考者。

3. 介绍程序

（一）报名

采取网上报名和现场报名相结合的方式。

1. 网上报名

（一）报名时间：自本公告发布之日起即可报名，截止时间为2018年10月19日下午17:00。

（二）报名方式：申请人登录“达州市先锋网”和“达州市人才考试网”，选择符合申报条件的岗位，下载并填写《2018年达州市引进知名急需人才大学登记表”。 请填写《2018年达州市引进知名高校紧缺人才登记表》并扫描相关材料（包括个人身份证、学位证书、毕业证书、相关专业技术资格证书及重要科技成果）成果或学术成果证明材料，应届毕业生须提供院校颁发的相关学历、专业证书等材料；境外学历，需提供教育部相关学历认证机构认证的学历证书（下同） ）以电子文档形式发送至电子邮箱地址：。

2、现场报名

现场报名时间及地点：

10月15日，同济大学四平路校区教研楼一楼（上海市虹口区四平路1239号）14:30-16:00；

10月19日9:30-12:00，天津大学卫津路校区体育馆中央礼堂（天津市南开区卫津路92号）；

10月20日，9:30-12:00，清华大学综合体育馆（北京市海淀区双清路30号）。

现场登记引进意向，并填写《达州市2018年引进知名高校急需人才登记表》。 申请者需提供本人身份证、学位证、毕业证、学校（系）推荐并盖章的报名表。

（二）资格审查

资格审查流程贯穿整个招聘过程。 考生报名时提交的信息及提供的相关材料必须真实有效。 如发现应聘者不符合拟介绍职位所需资质或提供虚假材料的，取消招聘资格。

（三）综合比选

组织与合格人员的面试。 根据面试情况，进行综合比较，确定引进候选人的顺序。 本科生须通过笔试和面试。

（四）体检及检查

体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定进行，体检费用由达州市承担。

检查主要通过个别访谈和信息审核的方式进行。 考察的主要内容包括德、能、勤、绩、德，以及身体健康、心理健康、诚信和岗位匹配等。 考察中发现不适合该职位的，不予引进。 因体检、考察不合格等原因出现空缺的，按照同岗位拟聘人员顺序等额填补。

（五）公开招聘

研究确定拟引进人员名单并予以公布。 公示期满后，如未发现影响引进的问题，将签订聘用手续或聘用协议等相关事宜。

4.治疗与管理

（一）具有高级专业技术职称或博士学位的高层次人才，给予落户补助费15万元，年度岗位激励奖9600元。 具有副高级专业技术职称、硕士学位的高层次人才和高级技师，给予3万元落户补贴和1200元/年的岗位激励奖。 急需专业引进本科人才给予2万元落户补助。

（二）我市企事业单位引进人才最短服务期限为5年达州招考办，试用期为3个月。 试用期满后达州招考办，考核不合格的，取消聘用资格，考核合格的，与用人单位签订劳动合同。

（三）引进人才聘用到事业单位工作的，按照《事业单位人事管理条例》管理。 引进人才到企业工作，由国有资产监督管理委员会或行业主管部门和企业按照有关规定和要求进行管理。

（四）服务期满后，考核合格的，根据工作需要，自愿，可以按照有关规定续任； 符合公务员转业条件的，可以根据工作需要转为公务员。

5. 纪律及其他

人才引进过程接受社会各界监督。 如发现有违纪行为，将对相关责任人严肃处理。

本《公告》及未尽事宜，由中共达州市委组织部、达州市人力资源社会保障局、达州市人才办公室负责解释。

监督电话：-12380

现场报名联系人：张晓松

附件1.达州市2018年引进知名高校急需人才岗位需求清单

附件2.2018年达州市引进知名高校急需人才登记表

TAG标签： 四川省达州市2018年四川省事业单位招聘人才引进

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